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文山市公开选聘市二幼、四幼园长公告

 发布日期:2018年05月11日  作者:  点击数:2028次   资料来源:市教育局

为推动文山市学前教育工作的快速发展,报经市人民政府批准,面向全市选聘市二幼、四幼园长各1名。现就选聘的相关事宜公告如下。

一、学校基本情况

文山市第二幼儿园为市属学前教育公办幼儿园,办学规模为270人,学校位于卧龙街道高登社区小以古村;文山市第四幼儿园为市属学前教育公办幼儿园,办学规模为360人,学校位于新平街道红旗社区大石洞村。

二、选聘原则

坚持德才兼备、以德为先的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

三、选聘范围及对象

面向全市行政机关(含参照管理事业单位)、事业单位在职在编人员中选聘市二幼园长1名、市四幼园长1名。

四、选聘条件

(一)报名者必须具备以下条件。

1.思想政治素质好,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策;遵纪守法,品行端正,作风正派;

2.具有较高的教育理论水平、政策水平和较强的决策管理能力、组织协调能力、写作能力、口语表达能力和教育科研能力;

3.有强烈的事业心和责任感,热爱教育事业,有良好的师德,担任过中小学、幼儿园校级领导二年以上或中层干部五年以上。

4.45周岁以下(1973年5月17日及以后出生),男女不限;

5.具有国民教育大学专科及以上学历、幼儿园及以上教师资格证、中小学一级教师及以上专业技术职称;

6.身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;

7.近三年年度考核均为合格及以上等次。

(二)不符合参加公开选聘的情形

1.曾受到过党纪、政纪处分,或受到过司法机关刑事处罚的;

2.正在接受司法机关立案审查或纪检监察机关立案调查的;

3.法律、法规、规章及政策规定的不能参加公选的其他情形;

4.其他不宜报考的。

五、选聘程序

以笔试、面试、组织考察任用等程序进行。

(一)报名

1.报名时间:2018年5月17日至18日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30),报名时同时进行资格初审;

2.报名地点:文山市教育局人事科(凤凰路市政务大楼六楼);

3.报名方式:采取本人现场报名的办法,符合条件的人员如实填写《文山市公开选聘幼儿园园长报名表》(以下简称报名表);

4.本次招聘不受开考比例限制;

5.报名时应提供以下材料:报名表一式一份,身份证、学历学位证书、教师资格证、职称资格证、近三年年度考核登记表或证书、论文、论著发表和获奖证书,教育科研成果有关的证明材料复印件(须单位审核盖章)、1寸近期免冠彩色证件照2张(含电子版),报名表可从文山市人民政府网站(www.37.gov.cn)下载。

(二)资格审查

对报名者的条件进行资格审查,确定参加考试人员,资格审查通过人员名单于5月21日在文山市人民政府网站公示。

(三)笔试

1.笔试准考证领取:2018年5月29日上午8:00-11:30,下午14:30-17:30到教育局人事科领取笔试准考证,不按时领取作弃权处理;

2.笔试时间:2018年5月30日上午9:00—11:30,报考人员持准考证和身份证参加笔试;

3.笔试地点:文山市青少年校外活动中心;

4.笔试采取闭卷形式进行,总分100分,内容为政治理论、政策法规、教育方针政策、国家中长期教育发展规划、学前教育、幼儿园管理等。笔试成绩占总成绩权重比例的40%。根据笔试成绩由高到低,按1:5的比例确定进入面试人员,名单在文山市人民政府网站公示。

(四)面试

1.面试时间:2018年6月12日上午8:00至面试结束;

2.面试地点:文山市青少年校外活动中心;

3.面试:面试主要考察应聘人员的逻辑思维、组织协调、应变、决策、语言表达、务实创新能力、办园理念及仪表气质等要素,面试方式为施政陈述(20分钟)和答辩(3分钟)。总分100分,占总成绩权重比例的60%。面试评委组由7人组成,面试成绩低于60分者不能进入下一招聘程序。

(五)总成绩

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试成绩、面试成绩、总成绩均按四舍五入保留两位小数确定。

(六)考察

根据考试总成绩,按1:2的比例从高分到低分的顺序确定考察人选,若出现总成绩并列,无法确定考察人选的,按照面试成绩、笔试成绩的先后顺序依次确定考察人选,并根据德、能、勤、绩、廉、学等方面的情况进行组织考察。

(七)公示

根据考察结果,由公选领导小组研究拟聘,拟聘人选将在文山市人民政府网站公示,公示期7天。

(八)体检

公示期满无异议的,将对拟聘人选进行体检,体检须在文山市级及以上人民医院体检,体检费用由拟聘人选自理,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检时间及地点另行通知,体检结果作为是否聘用的依据。拟聘人选未在规定的时间内参加体检和体检不合格、个人放弃等情况出现岗位空缺的,按总成绩和考察结果依次顺延递补。

(九)聘用

按干部人事管理权限及有关规定办理调动及聘用手续。在办理干部人事调动手续时,对报考者的资格条件、干部档案等进一步审核,条件不符的,取消选聘资格。被聘用人员身份为公务员的,聘用后公务员身份自然取消。

六、管理和待遇

(一)公开选聘的市二幼、四幼园长试用期为1年,试用期满后,经考核为合格及其以上,给予留任聘用,任期6年(含试用期)。考核为不合格的,取消任职资格,由选聘领导小组按工作需要安排工作。

(二)任职期间,须担任一门具体学科的教学工作任务。

(三)任期内按文山市同类学校年度目标考核办法考核。

七、组织纪律

(一)成立文山市二幼、四幼选聘领导小组,在选聘过程中如遇特殊情况无法确定的,由领导小组研究决定。选聘工作在领导小组的领导下,由市人力资源和社会保障局、市教育局组织实施。选聘工作有关人员与报考人员存在回避关系的实行回避。

(二)严禁弄虚作假,对违反规定和纪律要求的相关工作人员和应聘人员,按照有关规定严肃处理。

咨询电话:0876-2143340

监督电话:0876-2143323

附件:文山市公开选聘幼儿园园长报名表

 

 

 

 

                                                                                                           文山市教育局

                                                                                                        二〇一八年五月十一日

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